Un reciente informe de Infoempleo y Deloitte sitúa a los hackers éticos como el perfil mejor pago en el sector IT, con unos salarios de entre 75 mil y 115 mil euros brutos anuales en el continente europeo. Esta detallada investigación asegura que para 2020, las empresas ofrecerán un 9,3% más de vacantes vinculadas a perfiles digitales.

Pero no solo en Europa se da esta tendencia, existen especialistas autodidactas en Argentina precursores de dichos trabajos especializados como lo es Matías Katz, un experto en ciberseguridad que descubrió desde muy pequeño que la informática era lo suyo. Katz detalló la importancia de este rol para empresas tanto privadas como estatales.

Comprender y analizar esta problemática no solo colabora a que instituciones eviten ataques fraudulentos sino que también, se convierte en una fuente inagotable de trabajo que permite que, apasionados por el mundo cibernético, puedan desarrollar su capacidades y deseos de aprendizaje con un basto y suficiente ingreso económico con solo la colaboración y el asesoramiento para prevenir delitos y fraudes a nivel mundial.

El proceso pareciera ser bastante sencillo, las empresas manifiestan su preocupación sobre la seguridad de su propio sistema, lo que lo lleva a consultar a especialistas como Matías para que mediante un detallado diagnóstico, demuestre la posible vulnerabilidad y falencias; no tan diferente a cualquier tipo de asesoramiento, ya sea de marketing o bien de comunicación institucional. Su única complicación y diferenciación con estas disciplinas, son los altos costos del servicio. Estos bastos conocimientos se relacionan directamente con buenos ingresos económicos.

Por su parte una encuesta presentada por Kaspersky Lab, arroja que los nuevos talentos aportan más inteligencia, pero solo si se han tomado las decisiones acertadas durante el proceso, esto relacionado a las empresas, el 58,6% no estaba totalmente seguras de que su red no hubiera sido hackeada.

En promedio el 15% del talento de un departamento de Seguridad de TI de una empresa grande se dedica sólo a la prevención de riesgos informáticos , lo que significa que 39 especialistas en un equipo de 220 expertos gestionando todos los aspectos de la infraestructura. En comparación, las empresas medianas y pequeñas solo tienen 2 expertos de seguridad en un equipo de 16 expertos en informática.

El 52% de las empresas está de acuerdo con que su seguridad estará comprometida en algún momento y tienen que estar preparados para dichos eventos. Para ello, las empresas invertirán el 60% de sus presupuestos en nuevos talentos con conocimientos en Seguridad de la Información.