No es ningún secreto que el sector tecnológico se enfrenta actualmente a una escasez de profesionales cualificados. Se ha convertido en un desafío incluso para los líderes tecnológicos retener a los empleados que trabajan en los puestos de mayor demanda.

En la actualidad, los reclutadores tienen dificultades para encontrar profesionales tecnológicos talentosos, ofrecerles salarios lucrativos y competir con otras empresas tecnológicas para retener ese talento. Según los informes, los desarrolladores/ingenieros de software se encuentran entre los trabajos tecnológicos más difíciles de cubrir.

Desarrolladores de software

Es un rol amplio que involucra a los profesionales de la tecnología que están involucrados en el diseño, desarrollo, implementación, prueba y mantenimiento del software. Desde encontrar soluciones a problemas comerciales hasta corregir errores y brindar una excelente experiencia al cliente, el papel de un desarrollador de software es importante para impulsar la innovación comercial. Sin duda, es el trabajo tecnológico más difícil de cubrir de todos los tiempos, ya que la demanda es enorme y hay escasez de profesionales calificados incluso hoy en día.

Analista de negocios

Tecnologías como la Inteligencia Artificial, Machine Learning, IoT, etc., están transformando la forma de hacer negocios. Casi todos los aspectos del negocio ahora están impulsados ​​por datos. El papel de un analista de negocios en el sector TI se ha convertido en una necesidad para aprovechar al máximo los datos disponibles. Business Analysis implica comprender la naturaleza dinámica de los negocios, evaluar el impacto financiero de estos cambios, documentar el impacto y comunicarlo a varias partes interesadas.

Gerente de Proyecto

Uno de los principales problemas con la contratación de gerentes de proyecto es que los reclutadores requieren la certificación PMP. Algunas organizaciones consideran solo a aquellos candidatos que tienen la certificación. Además, la gestión de proyectos requiere cierta experiencia previa en el campo, a menudo hay escasez de profesionales capacitados con los años de experiencia requeridos en gestión de proyectos. Para alguien que quiera seguir una carrera en este campo, se recomienda que preste atención a los aspectos prácticos del curso además de obtener la certificación. Siempre es mejor tener una cartera que muestre los proyectos que ya ha gestionado con éxito.

Profesionales de la seguridad

Con el aumento de los ciberataques y los numerosos incidentes de filtraciones de datos en las principales empresas, ha aumentado la demanda de profesionales de la seguridad. Hoy en día, los reclutadores buscan profesionales que puedan identificar los riesgos potenciales y encontrar una solución infalible para superar tales vulnerabilidades.

Ingenieros DevOps

Surgió como un puesto de trabajo en 2012 y la demanda ha aumentado considerablemente a lo largo de los años. El equipo de desarrollo y operaciones ahora colabora y trabaja en conjunto para lograr niveles óptimos de productividad. Los ingenieros de DevOps aprovechan procesos, metodologías y herramientas para mantener un equilibrio perfecto en el proceso de desarrollo de software. Hay escasez de profesionales calificados en DevOps.

imagen: @senivpetro